Feedback & Veränderung
Veränderungsimpulse zum Erfolg führen
Sie möchten Ihr Leitbild entwickeln oder verändern? Durchläuft ihr Unternehmen gerade einen Veränderungsprozess? Oder wird das Feedbackpotenzial Ihrer Mitarbeitenden zu wenig genutzt?
Wir haben umfassende Erfahrung und bewährte Tools, mit denen wir gemeinsam Ihre Organisationsentwicklung zielgerichtet zum Erfolg führen.
Alle Vorteile auf einem Blick
Leistungsfähigkeit steigern
Ausrichtung auf klare Ziele, eine vorteilhafte Unternehmenskultur und Nachhaltigkeit. Mit innovativen Lösungen resilient und anpassungsfähig bleiben.
Potentiale erkennen
Informationen über Probleme und Potentiale erhalten und die bereichsübergreifende Zusammenarbeit verbessern.
Attraktivität steigern
Durch eine positive Unternehmenskultur erhöhen Sie Ihre Attraktivität als Arbeitgeber, Lieferant und Kunde.
HR positionieren
Etablierung als strategischen Partner des Managements und der Führungskräfte.
Zielgerichtete Instrumente ganzheitlicher Organisationsentwicklung
Je nach Ausgangssituation und Zielsetzung des Veränderungsprozesses setzen wir unterschiedliche Tools ein:
CHAMP = Change in Mind Projekte sprechen die Ebenen „Kopf, Herz und Bauch“ an. Eine ganzheitliche Betrachtung von Strategie, Prozessen/Strukturen und Kultur Ihrer Organisation bzw. des betroffenen Bereichs stehen im Vordergrund.
